Dieter Kelber
Pesquisador e Consultor em Desenvolvimento Humano
O darwinismo corporativo em ascensão
Não há como negar que estamos em fase de mudanças. Talvez melhor do que dizer que estamos na era do conhecimento seria classificar o atual período em que vivemos como a era das mudanças. A forma como vivemos, a tecnologia, [...]
RELEASE: “Workshop ensina como executar uma Gestão de Mudança na prática.”
O INSADI, oferece nesta Oficina Executiva orientações e metodologias práticas que irão contribuir para que seus participantes beneficiem de forma valiosa suas organizações quando estão planejando ou efetuando mudanças importantes para se colocar em posição de concorrer e ter êxito [...]
“AMBIENTE ORGANIZACIONAL SAUDÁVEL” PREMISSA INDISPENSÁVEL PARA OBTENÇÃO DA PERFORMANCE DOS NEGÒCIOS, DAS PESSOAS E DOS PROCESSOS.
[photopress:BDP2011.jpg,thumb,alignleft] Um Ambiente de Trabalho Saudável equivale à formação de uma cultura na organização. A cultura não é localizável numa seleção de seções da organização, mas tem de permear a estrutura inteira. A formação de uma cultura constitui um processo [...]
O que é agir com Responsabilidade?
Por Harald Hellmuth [photopress:hh.jpg,full,alignleft] Entende-se que quando se age com Responsabilidade se parte de uma atitude, de um impulso íntimo, de atender a valores reconhecidos. Exemplos: 1. Reconhecimento da VIDA como valor supremo: Motiva a dedicação a objetivos como a [...]
O Papel do Gestor na Condução das Pessoas e dos Processos
Insadi mostra em sua oficina executiva como os gestores devem gerenciar suas equipes em um ambiente de negócios em que pessoas, processos, tecnologia, projetos e constantes mudanças estão presentes no dia a dia das empresas. Junho de 2011 – O [...]
O PAPEL DO GESTOR NA CONDUÇÃO DE PESSOAS E PROCESSOS
. Garanta a sua vaga nesta oficina executiva do INSADI. A turma está confirmada pois não depende de quórum mínimo. Para melhor aproveitamento dos alunos as vagas são limitadas a 8 participantes. [photopress:gpap10062011p.jpg,resized,centered] Para detalhes da oficina CLIQUE AQUI Acompanhe [...]
Carta ao Arnaldo Jabour
Por Harald Hellmuth [photopress:hh.jpg,full,alignleft] Prezado Arnaldo Jabor. Parece que você está perdido no seu mundo de “intelectual”. Para mim os intelectuais nada produzem mas falam e escrevem sobre os outros. E ainda julgam que pertencem a uma “classe superior”, como [...]
MODELOS DO MERCADO FINANCISTA
Por Harald Hellmuth [photopress:hh.jpg,full,alignleft] Kenneth Rogoff – Ex-economista-chefe do FMI, foi conselheiro do governo dos Estados Unidos e fez parte do comitê dirigente do Federal Reserve – disse em entrevista ao OESP em 08.05.2011, pág. B12: “Modelos de mercado perfeitos [...]
“Carta a um filósofo – O Estado não pode tudo.”
Por Harald Hellmuth [photopress:hh.jpg,full,alignleft] Acabo de ler a sua entrevista na VEJA. Está tudo certo e de acordo com Douglass C. North em “Institutions, Institutional Change and Economic Performance”. As instituições tratam do que o “estado – originalmente o monarca [...]
OFICINAS EXECUTIVAS INSADI – TODAS TURMAS CONFIRMADAS
Garanta a sua vaga nas oficinas executivas do INSADI. Todas as turmas estão confirmadas pois não dependem de quórum mínimo. INSADI 10 ANOS DESENVOLVENDO PESSOAS E PROCESSOS [photopress:programacao.jpg,resized,centered] Para detalhes de cada oficina CLIQUE AQUI Acompanhe a programação do INSADI. [...]